Вы пришли устраиваться на работу с одной или даже двумя современными и прокачанными «монтажками» за плечами? Отлично! Но вот незадача: работодателю нужна Final Cut Pro 7! «Но как? Зачем? — возмущаетесь вы. — „Семерка“ — это же та самая программа, которая поддерживает всего 4 Гб оперативной памяти? Но у меня Макбук с 16 Гб памяти — она их даже не увидит! Да у меня вообще MacPro (цилиндр) с двумя суперскоростными графическими ускорителями, которые могут вращать трехмерную сцену в реальном времени, а ваша „семерка“ даже не в курсе, что такое графические ускорители! Она на угле работает! — продолжаете кипятиться вы. — В конце концов, — забиваете вы финальный гвоздь в гроб программы, — ее сняли с производства в 2011 году! Где я ее возьму — на торрентах?!»
Все эти аргументы при всей их состоятельности не помогут вам найти работу. И такие требования — вовсе не частный случай: в Москве и Санкт-Петербурге FCP7 до сих пор — отраслевой стандарт. Эта легендарная программа в свое время сместила с рынка Avid Media Composer — многие по привычке пользуются именно ею. Что же делать? Для начала посетить это обзорное занятие и разобраться, почему работодатель требует «семерку»? Понять, каковы ее базовые отличия и почему нельзя работать в ней, зная более современные версии? Почему это — не одно и то же, в чем разница? Затем взвесить «за» и «против» и принять решение о прохождении обучения у Дмитрия Ларионова.

Узнать подробнее о курсе